Aktuelles aus Arbeitsrecht & Branche

Branche

Rekordjahr 2026 – und die Beschäftigten?

Die neuen Deloitte/DSSV-Eckdaten melden Bestmarken: 6,3 Mrd. € Umsatz (+7,4 %), 12,4 Mio. Mitglieder und 167.100 Beschäftigte. Die Branche boomt – doch kommt der Rekord auch auf den Lohnzetteln an?

fit4work ordnet die Zahlen aus Sicht der Beschäftigten ein: Konsolidierung, Plattform-Druck und der Longevity-Trend – und was sie für faire Verträge und Stundenlöhne bedeuten.

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EILMELDUNG

Gefahr für Arbeitnehmerrechte: Reform der Arbeitsgerichte geplant

Aktuelle Reformpläne sehen die Schließung zahlreicher Arbeitsgerichtsstandorte vor. Für Beschäftigte der Fitnessbranche bedeutet dies oft unzumutbar lange Wege zur Justiz.

fit4work fordert den Erhalt einer bürgernahen Justiz. Informieren Sie sich über unsere Stellungnahme im Pressebereich.

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Event

Networking auf Augenhöhe: fit4work besucht die FIBO 2026

Vom 09. bis 12. April 2026 ist fit4work live in Köln dabei. Wir verzichten bewusst auf einen statischen Messestand, um dort zu sein, wo Sie sind: Mitten im Geschehen der Halle 5.1.

Wir nutzen die Messe für den direkten Dialog. Möchten Sie Matthias Müller auf einen Kaffee treffen?

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Arbeitsrecht

BAG-Urteil: Keine ständige Erreichbarkeit

Das Bundesarbeitsgericht (BAG) stärkt Ihre Erholungsphasen: Arbeitnehmer müssen in ihrer Freizeit nicht für den Arbeitgeber erreichbar sein. Dies ist ein wichtiger Meilenstein für die Work-Life-Balance von Trainern.

Zum Urteil (Az. 9 AZR 76/22) →

Lohn & Gehalt

Mindestlohn-Check: 13,90 € sind Pflicht

Seit dem 01.01.2026 gilt die neue gesetzliche Untergrenze. Wir unterstützen unsere Mitglieder dabei, ihre Lohnabrechnungen auf Korrektheit zu prüfen.

Infos vom Ministerium →